《职责分离财务经理精选31篇》

职责分离财务经理（精选31篇）

职责分离财务经理 篇1

1、面负责公司全套日常会计核算工作(含成本核算)：审查原始单据，编制录入记帐凭证，打印账簿表格、保管会计档案;

2、编制月度、年度会计报表;计算各类税金，填列税务报表进行纳税申报;

3、完成所得税汇算清缴、工商公示、海关公示等相应工作;

4、跟踪合同履行，与供应商、客户进行对账，审核收到的进项票含进口关税;

6、往来定期清理，加强催收工作，进行账龄分析;

7、与电子商务平台对账、结算;

8、负责业务审核，进行合规管理及风险控制，编制年度财务预算表及财务制度的建立推行;

9、负责公司资产梳理工作;

10、与各部门沟通，规范业务和数据衔接流转的流程;

11、与财政、税务、审计等有关部门保持良好沟通;

12、熟悉进口业务账务处理，熟悉直营连锁或电商的账务处理;

13、新供应链和财务系统的上线和数据对接;

14、完成上级安排的其他工作。

职责分离财务经理 篇2

1. 费用综合类数据建模，分析，稽查;

2. 建立 PMO管理体系，开展项目管理、项目验收评价工作。

3.建立流程管理体系，开展流程优化、流程检查评价工作。

4.开展数字化转型规划及建设成果宣传工作。

职责分离财务经理 篇3

1、 审核/制定分管企业财务年度工作计划，并分解组织实施;

2、 贯彻执行财务管理中心流程、制度、标准和体系;

3、 组织和指导分管企业的预算编制，通过预算系统确保预算的准确执行。定期对预算执行情况进行分析、调整预算;

4、 组织实施分管企业的会计核算，建立资产档案，组织资产盘点工作，落实分管企业数据管理工作;

5、编制分管企业资金收支计划，组织调度资金，确保资金及时支付，及时反馈资金支付情况;

6、编制各类财务报表和分析报告，提供月度各销售单位对账数据，为内外部客户提供准确财务信息;

7、组织落实分管企业财务管理工作，提升财务人员专业技能，做好人才建设工作;

8、处理上级领导交办的其他任务。

职责分离财务经理 篇4

1、负责公司融资方略、资本运作、对外合作谈判、日常财务管理与分析

2、组织公司税务工作，提供合理建议，优化实施方案。

3、负责项目成本核算与控制。

4、负责公司财务管理及内部控制、根据公司业务发展的计划完成年度财务预算，并跟踪其执行情况

5、按时向公司提供财务报告和财务分析，确保报告可靠、准确。

6、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，以满足控制风险的要求。

职责分离财务经理 篇5

1.协助总监完成公司财务管理流程制度的建立健全，并督导规范运行;

2.做好公司资金筹划，确保公司日常运营资金有序、顺畅进行;

3.负责存货、固定资产等归档、运行、盘点、处置等规范运行;

4.开拓融资渠道，拟订融资方案，获取融资，并规范融资资金使用;

5.不定期组织对子公司财务部门巡察、审计，出具报告。

职责分离财务经理 篇6

1.根据公司发展战略，组织制定财务计划，参与公司重大财务问题的决策，关注外部资金市场动态，及时为公司重大经营决策提供信息支持。

2.负责建立以财务核算、财务管理以及公司资产安全为核心的系列规章制度和涉及公司采购、生产、销售的内控制度。

3.负责编制公司的年度财务预算、决算、利润分配方案，并组织完成预算分解、控制和评价工作;

4.负责编制公司季(月)度资金收支计划和资金的筹措，根据需求提出资金使用计划;

5.负责制定信贷计划，组织资金筹措、调度及清偿;

6.负责公司流动资产和固定资产的核算与管理;

7.负责公司财务报销等相关手续的办理;

8.负责产成品、在制品、材料及其它物资的稽核和质量成本的核算、分析工作;

9.负责归口管理公司的外部审计、财政、税收工作;

10.负责编制、上报公司的财务报告;

11.负责公司财务策划及财务风险防范工作;

12.负责公司财务人员队伍建设，提出对下属人员的调配、培训、考核意见;

13.负责控制部门预算，降低费用成本;

14.完成上级领导交办的其他工作。

职责分离财务经理 篇7

职责描述：

1、负责房地产项目的会计核算以及税务申报业务的处理工作；

2、协助财务预算、审核、监督工作，按照公司及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门；

3、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐；

4、对已审核的原始凭证及时填制记帐；

5、准备、分析、核对税务相关问题；

6、审计合同、制作帐目表格。

任职要求：

1、45岁以内，5年以上相关经验，有房地产企业工作经验，（房地产行业或乙方审计公司）；

2、善于沟通、思维慎密、良好团队协作精神，为人正直、责任心强、作风严谨；

3、具有会计、财务管理等相关知识，中级会计师以上职称，熟悉国家财务会计相关法规及政策，具备丰富的.财会项目分析处理经验，有良好的判断分析能力及独立思考能力；

4、有较强的沟通协调能力，能协助协调和处理对内、对外的具体问题。会驾驶优先。

5、熟悉会计报表的处理，会计法规和税法，熟练使用财务软件；

6、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力；

7、符合要求者工资薪酬可以面议。

职责分离财务经理 篇8

1、负责打印并保管财务总监交待的各种财务公文资料;

2、根据财务总监的安排，跟踪督促公司财务系统人员(包括总部财务部、会计部和各分店 财务人员)工作进度与执行情况;

3、每月 3 日前汇总财务系统所发的通知执行情况;汇总编报财务系统上月财务通知、总监 /经理工作安排、会议决定执行情况表;

4、负责财务系统员工办公用品的领用及发放;

5、负责监督本部门所使用财产，登记好《固定资产备查账》《低值易耗品分类明细账》 ;

6、登记财务与其他部门之间往来文件，接收并发送部门之间文件，做好传递过程中登记工 作;

7、负责公司的发票领购、发放、核销及有关中奖发票的兑奖工作;

8、根据公司规定审核程序后按开票通知单进行开具发票及其附件清单，确保准确、及时、 完整、整洁、合规;

职责分离财务经理 篇9

财务部现有人员3个人，岗位设置主要分为三个部分：

1、出纳核算岗位1人

主要工作职责：负责现金收付业务、银行收付业务、销售收入的对帐工作以及审核计发工资工作。

主要工作内容：

（1）每天发生的收支业务及时记账、核对，做到日清月结，保证账实相符；

（2）按照财务制度要求，进行各种款项的报销支付工作；各项费用支票的开据工作。

（3）银行的收取回单，各项收入支票的存入；

（4）及时登记现金及银行日记账，各项收付转凭证及时制单并及时录入系统；

（5）随时网银汇款工作；

（6）每月工资审核发放工作，每月销售收入对账；

（7）账外各项业务的现金收付、汇款，每月底汇总后转交关欣；

（8）领导临时交代的其他工作；

2、成本核算岗位2人

主要负责北京及上海分公司原材料和包装物成本核算、进项税票的认证工作、个人所得税申报、月度增值税申报、工业统计对外报表、审核会计凭证、购买发票、办理国税局相关业务工作、分配车辆油卡、银行月末对账单核对并编制银行余额调节表、每月做供应商付款计划、每季度与销售内勤核对客户应收账款、对出纳付款进行审核等工作。

主要负责北京产成品核算、发出商品核算、新品定价核算、固定资产核算、金佰利产品出库的对账工作、编制月度产品分析基础报表、装订会计凭证、编制月度财务指标完成情况表、月度产品成本分析表、月度销售部各通路门店经营状况表、季度企业所得税申报等工作

3、会计综合岗位1人

负责领导财务部的各项工作，主要负责年度企业所得税汇算清缴工作、年度财政局报表工作、审核运费结算、审核食堂账目、审核促销费用、综合平衡费用分配等项工作。

职责分离财务经理 篇10

1管理公司项目全盘账务处理与审核、审核月度、年度财务报表和年度预算，根据预算目标对经营损益、成本和费用细化分析;

2、对应收、应付账款的核对、分析与建立往来账款的台账进行监督管理;

3、负责成本核算并对成本控制与改善提出目标与要求，控制成本，增收节支，提高经济效益;

4、严格遵循公司内部制度要求，负责对各类费用与支出的申请及单据的审核;

5、监督各部门系统使用状况，及时提报系统和人为异常，保证基础数据的真实性、完整性;

6、监控和预测现金流量，为公司决策提供及时有效的财务分析和风险预警;

7、负责协调财务部与其他部门之间的工作关系。

8、完成上级交办的其他工作。

职责分离财务经理 篇11

1、规范设置财务账目，负责集团房地产模块的记账和财务报表的审核监督;

2、审核公司员工的报销单据，维护公司日常运转的合理支出、保障资金安全、精打细算;

3、负责会计人员考核，参与会计人员的任用和调配，负责本科室员工的职业安全;

4、定期总结存在的问题、组织分析，提出改善建议方案;

5、负责部门间的协调，确保业务正常运行;

6、落实公司规章制度，制定本科相应的管理条例并监督执行;

7、负责组织会计人员学习理论和业务技术，有计划地教育培训员工，以提高其工作能力与素质;

8、审核出纳的现金银行日记账和总账现金银行账和报表，确保账实相符、账账相符;

9、监督并落实6S等公司的各项制度在本部门的实施;

10、完成其他领导指派的任务。

职责分离财务经理 篇12

1、负责财务部的日常管理工作、组织部门完成账务和报表工作；

2、分析公司财政状况，控制公司各项费用支出及公司税务，优化收支预算；

3、完善财务分析制度、方式和表格形式，优化财务分析体系；

4、提交财务管理工作报告，制定公司资金运营计划，监督资金管理，报告预、决算；

5、对外完成和税务局的`沟通、安排好公司税务核算及申报工作；

6、组织年度审计工作；

7、具备商业行业商品流通会计管理经验。

职责分离财务经理 篇13

1、负责南通公司资金运作管理、日常财务管理与分析、筹资方略、对外合作谈判等;

2、负责项目成本核算与控制;

3、负责南通公司财务管理及内部控制，根据业务发展的计划完成年度财务预算，并跟踪其执行情况;

4、按时向总经理提供财务报告和必要的财务分析，并确保这些报告可靠、准确;

5、制定、维护、改进财务管理程序和政策，以满足控制风险的要求，如：改进应收账款、应付账款、成本费用、现金、银行存款的业务程序等;

6、组织制定财务方面的管理制度及有关规定，并监督执行，制定年度、季度财务计划;

7、监控可能会给公司造成经济损失的重大经济活动，并及时向总经理报告;

8、全面负责财务部的日常管理工作;

9、负责组织实施财务预算报告、月/季/年度财务报告，并与德国进行业务衔接;

9、管理与银行、税务、工商及其它机构的关系，并及时办理公司与其之间的业务往来;

10、负责降税、节税、纳税业务开展;

11、完成上级交给的其它日常事务性工作。

职责分离财务经理 篇14

1、在财务总监领导下，组织领导公司的财务管理、成本管理、预算管理、会计核算、会计监督、审计监察、存货控制等方面工作，加强公司经济管理，提高经济效益。

2、掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况，及时上级领导汇报。

3、制订公司的财务管理、会计核算和会计监督、预算管理的规章制度和工作流程，经批准后组织实施并监督检查落实情况。

4、负责制订财务收支计划、成本费用计划、财务报告、会计决算报表，涉及财务收支的重大业务计划、经济合同、经济协议等。

5、建立健全公司内部核算的组织、指导和数据管理体系，以及会计核算和财务管理的规章制度。

6、制订财务培训计划、提高工作效率，增强团队精神。

7、组织做好财务系统文件、资料、记录的保管与定期归档工作。

8、代表公司与外界有关部门和机构联络并保持良好合作关系。

职责分离财务经理 篇15

1、负责园区租客入驻的法律相关文书的审核及签订;

2、按照合同约定收取相关收益的对接和管理;

3、负责园区与政府相关的事宜的对接及日常关系维护;

4、与银行相关事宜的对接和关系维护;

5、财务部日常账务处理和报告出具。

职责分离财务经理 篇16

1. 组织和监管区域内项目财务工作;准时上交公司要求的各类报表;

2. 审核区域内项目月度会计报表及财务报告;监督、检查管理费收支情况，严格控制管理费支出在预算之内;

3. 协调项目财务与公司财务部及其他部门，财政、税务、银行等单位，客户的财务管理部门的关系;

4. 负责与银行、税务联络及商讨有关项目的银行及税务等事宜;

5. 协同业务组长出席与客户的会议，并对项目每月的财务状况作出报告分析及提出建议;

6. 配合内部、外部审计人员对项目的财务账目进行审计工作;

7. 保证区域内项目财务程序符合公司要求;

8. 保证区域内项目账务符合当地法律法规及政策。

职责分离财务经理 篇17

岗位职责：

一、资金管理：

1、协助财务中心总经理进行公司现金流管理，控制公司现金流风险，提示重大资金节点并提出解决方案，提高公司资金使用效率；

2、负责各项目资金日报的汇总、审核、上报；

3、编制月度或临时性资金计划；

4、经营计划现金流实际数与资金日报核对，预计数合理性审核；

5、内外部资金往来核对；

6、存款收益、不可动资金管理。

二、销售管理：

1、对各项目销售会计岗位职责、工作流程等统一规范，不定期进行检查；

2、经营计划管理中的销售方面，对销售计划、收入结转等进行分析；

3、税务工作管理中的销售方面，从项目售价等角度进行项目的`各种税收筹划。

三、报表/审计PBC/往来账：

1、外部报表管理，规范财务核算，规避审计风险；

2、外部审计对接，现场问题收集、整合；

3、审计工作开始前准备工作，组织各项目公司对账务情况进行梳理；

4、各项目PBC报表审核、汇总、发现问题并指导调整；

5、配合集团中报、年报附注编制；

6、不断对外部审计工作进行总结，将问题规避在日常工作中；

7、规范公司往来账务，定期组织梳理清理账面往来；

8、有四大会计师事务所或香港上市房企工作经验者优先。

任职要求：

1、财务管理、会计学相关专业统招本科及以上学历，房地产top20企业同岗位从业经历或“四大”项目经理工作经验；

2、八年以上工作经验，三年以上同岗位工作经验，熟悉房地产资金管理、销售管理、上市公司审计至少一个方向的业务。

职责分离财务经理 篇18

职责：

1、负责公司财务核算管理;编制预算，分析预算执行情况，推行全面预算管理;

2、负责公司产品成本核算、成本分析工作，以及价格管理;

3、有效的组织日常会计核算与监督，严格控制和监督各项费用及其他支出;

4、负责组织协调与税务、银行部门的关系，执行税法政策，及时做好纳税申报;

5、进行公司内部财务控制制度及流程设计，不定期进行财务内部检查

6、协助做好资金管理，合理安排资金，提高资金使用效率

7、参与重大项目的测算;

8、完成上级领导布置的其他工作

任职要求：

1. 财务管理、会计等相关专业本科及以上学历，中级会计职称;

2. 精通贸易公司账务处理及财务管理，三年以上主管会计工作经验，连锁行业会计工作经验一年以上尤佳;

3.有成本核算及控制工作经验，具备较全面的财务专业知识和账务处理经验;

4.熟悉会计准则及相关的财务、税务、审计法规、政策，具有控制财务预算和财务统计分析能力;

5.熟悉WORD、EXCEL等办公软件以及金蝶、ERP等财务软件的操作;

职责分离财务经理 篇19

1、负责酒店管理公司全面预算的编制、审核、分析、考核等。

2、负责酒店管理公司合并报表及财务分析工作。

3、负责酒店管理公司成本控制的综合管理。

4、在会计核算、资产管理、财务分析、成本控制等方面对所属公司财务人员进行专业指导、培训。

5、健全完善酒店管理公司团财务制度及相关流程。

6、协助财务总监进行酒店管理公司综合财务管理。

7、擅长公司理财，有相关渠道和操作经验。

8、协助企业新三版上市

职责分离财务经理 篇20

职责：

1、日常财务核算、会计凭证、出纳、税务工作的审核;

2、研究制定会计政策和操作指导，调整会计准则;

3、审核公司财务报表、核对关联往来，合并报表并进行财务分析;

4、核算区域员工薪资;

5、组织业务学习、培训和会计岗位技能训练;

6、依据费用管理规定，合理控制费用支出;

7、协调对外审计，提供所需财会资料;

任职资格：

1、大专及以上学历(财会专业);

2、有中级职称或注册会计师资格者优先;

3、熟悉财务核算流程，有不断学习的意愿和能力;

4、有良好的沟通和人际交往能力，组织协调能力和承压能力。

职责分离财务经理 篇21

职责：

1、负责维护、完善公司财务管理核算体系

2、规范公司财务核算相关制度及流程并落实执行

3、组织协调、指导监督财务部门的日常管理工作，负责公司财务队伍的建设;

4、负责公司内控监督及执行、定期提供财务相关运营数据与分析报告

任职要求：

1、本科以上学历，财务会计等相关专业，中级会计师(含)以上职称;

2、6年以上大中型零售行业财务岗位工作经验，其中3年以上同等管理岗位工作经验;

3、良好的职业操守，坚持原则、责任心强;

4、良好的组织、协调、沟通能力与团队协作精神;

5、熟悉电脑操作，熟悉财务软件

职责分离财务经理 篇22

1、高层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划;

2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;

3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;

4、指导并协调财务稽核、审计、会计的工作并监督其执行;

5、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，制定年度、季度财务计划;

6、向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析;

7、负责组织公司的成本管理工作,;

8、进行成本预测、控制、核算、分析和考核，确保公司利润指标的完成。

职责分离财务经理 篇23

1、协助财务总监全面负责公司日常财务管理工作;

2、组织财务报表分析，成本分析，编制财务报告，进行企业经济活动分析;

3、负责企业预算的编制、调整、控制、决算工作;

4、合理调配企业运营资金，控制资金的流动性风险，提高资金的使用效益;

5、维护和协调公司同银行、工商、税务等部门与机构的良好关系，维护公司经营利益;

6、组织企业年报审计，以及年度所得税清算工作。

7、领导安排的其他工作。

职责分离财务经理 篇24

1、完善企业内部财务管理制度，使财务核算体系和财务监控体系满足公司发展要求;

2、资金预算、财务管控及分析;

3、编制财务收支计划、成本费用计划、定期财务分析;

4、组织实施内部审计并配合外部审计工作;

5、审查拟定经济合同、协议等经济文件;

6、协调公司同银行、工商、税务等部门的关系;

7、充分利用国家政策，进行税收筹划。

职责分离财务经理 篇25

1、财务日常凭证审核，帐务管理;

2、财务日常资金管理(计划、执行监控);

3、财务相关报表编制、审核;

4、负责与当地税收部门及银行等对外沟通;

5、负责分析公司财务状况，为公司管理层提供决策依据;

6、领导安排的其他工作。

职责分离财务经理 篇26

1、负责子公司全盘账务处理、报表出具与成本核算、税务申报等;

2、负责子公司财务制度的建立和流程规范;

3、负责子公司经营分析，并提出建设性改善建议;

4、负责子公司预算编制、分析及开支管控;

职责分离财务经理 篇27

1、中层管理职位，负责其所辖部门目标、计划的制定和实施;

2、参与制定并协助公司上层执行相关的政策和制度;

3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、审核、培训及评估;

4、指导并协调财务稽核、审计、税务、会计的工作并监督其执行;

5、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，制定年度、季度工作计划;

6、向公司企业服务中心提供各项财务报告和必要的财务分析;

7、进行成本预测、控制、核算、分析和考核，确保公司利润指标的完成。

职责分离财务经理 篇28

1.拟定公司财务管理规章制度并监督实施；

2.做好资金管理，保证日常合理开支需要的正常供给；

3.指导并协调财务稽核、审计、会计的工作并监督其执行；

4.负责处理与财政、税务、金融等部门的关系，及时掌握财政、税务及银行政策动向；

5.组织编制公司年、季度成本、利润、资金、费用等有关的财务指标计划，定期检查、监督、考核计划的执行情况，及时调整和控制计划的实施；

6.督促、检查企业的固定资产、低值易耗品、物料用品等财产、物资的使用、保管情况，注意发现和处理财产、物资管理中存在的问题，确保企业财产、物资的合理使用和安全管理；

7.审核年、季、月度各种财务会计报表，做好年度会计预决算工作；

8.进行成本预测、控制、核算、分析，确保公司利润指标的完成；

9.组织财务人员定期开展财务分析工作，分析经营管理中存在的问题，及时向领导提出建议，促使企业不断提高管理水平。

职责分离财务经理 篇29

1、财务管理体系建设工作：制定、完善公司统一的会计核算政策、方法，对公司会计核算流程以及核算方法的合理性、完善性进行监督检查并协助其改进;

2、经营决策：参与公司经营决策和制定发展战略，定期向公司总经理汇报公司经营情况和财务分析，并提出有益的建议;

3、日常财务核算和管理：审核会计凭证和会计报表，组织完成公司会计核算和纳税申报工作;定期组织相关人员进行资金、财产清查、往来帐核对工作;

4、税收管理和筹划：负责公司税款筹划，加强与税务、财政、银行等有关部门和单位的关系，为企业创造良好的外部环境;

5、预算的编制：依据公司年度战略发展规划，组织和指导公司预算和资金计划的编制;

6、资金管理：参与资金支付事项的审核付款，灵活运用有利于公司的付款方式;负责对应收、预收、应付、预付等有关往来的资金实施规范有效的财务管理;

7、团队管理和建设：贯彻落实财务人员的岗位责任和工作标准，负责下属财务人员的绩效考核。

职责分离财务经理 篇30

1.财会或经济类专业全日制本科以上学历;

2.5年以大型路桥建筑工程公司财务管理工作经验;

3.有规范的大型企业财务管理经验,具会计审核、账务处理、财务预算、现金管理、税务筹划、成本核算、经营分析等财务管理能力和计划执行能力;

4.熟悉西北部地区税务相关法律法规和政策;

5.能有效与各部门协调沟通,快速全面推动公司各项财务政策的执行。1.财会或经济类专业全日制本科以上学历;

2.5年以大型路桥建筑工程公司财务管理工作经验;

3.有规范的大型企业财务管理经验,具会计审核、账务处理、财务预算、现金管理、税务筹划、成本核算、经营分析等财务管理能力和计划执行能力;

4.熟悉西北部地区税务相关法律法规和政策;

5.能有效与各部门协调沟通,快速全面推动公司各项财务政策的执行。

职责分离财务经理 篇31

职责描述:

1、全面负责财务部的日常管理工作;

2、组织制定财务方面的管理制度及有关规定,并监督执行;

3、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,制定年度、季度财务计划;

4、负责编制及组织实施财务预算报告,月、季、年度财务报告;

5、负责公司全面的资金调配,成本核算、会计核算和分析工作;

6、负责资金、资产的管理工作;

7、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动;

8、协助财务总监开展财务部与内外的沟通与协调工作。

岗位要求:

1、统招本科及以上学历,财务相关专业,8年左右财务工作;

2、2年以上财务经理经验,房地产工作经验3年以上;

3、有中级及以上会计职称,有税务师证书;

4,40岁以下,认真、负责,善于沟通。